Studierende des Augsburger MBA-Studiengangs (Jahrgang 2021)
Voraussetzungen
Immatrikulation in den berufsbegleitenden Weiterbildungsstudiengang "Unternehmensführung" (MBA)
Leistungsnachweis
Hausarbeit
Online/Digitale Veranstaltung
Veranstaltung wird online/digital abgehalten.
Hauptunterrichtssprache
deutsch
Literaturhinweise
Zur Vorbereitung auf den Kurstag ist kein Literaturstudium erforderlich. Literaturangaben befinden sich im Skript zur Lehrveranstaltung - weitere Literaturhinweise werden während des Kurses gegeben.
Sonstiges
Der Kurs beruht auf einer Mischung aus synchroner und asynchroner Lehre. In den synchronen Lehrphasen dienen Zoom-Meetings dem interaktiven Gedanken- und Erfahrungsaustausch. In den asynchronen Lehrphasen werden individuelle Arbeitsaufträge durchgeführt, deren Ergebnisse in den Zoom-Meetings gemeinsam besprochen werden. Lehrvideos tragen darüber hinaus zur Wissensvermittlung bei.
Seit Beginn der systematischen Führungsforschung im 20. Jahrhundert interessierte man sich dafür, durch welche besonderen Eigenschaften sich herausragende Führungspersönlichkeiten auszeichnen. Das Ergebnis der Suche nach solchen übergreifenden, zentralen Merkmalen einer Führungspersönlichkeit war leider enttäuschend. Es kam kein einheitliches Bild zustande, und die untersuchten Eigenschaften trugen insgesamt nur wenig zur Vorhersage des Führungserfolgs bei. Einigkeit herrschte nur dahingehend, dass erfolgreiche Führungspersönlichkeiten als „ganz sie selbst“, als authentisch erlebt werden: Die Konfiguration der Eigenschaften, die zu einem solchen Eindrucksurteil der „Echtheit“ führen, kann allerdings von Person zu Person sehr unterschiedlich sein.
Die Eigenschaftstheorie der Führung erlebte in jüngerer Zeit eine Renaissance, als Daniel Goleman sein Modell der Emotionalen Intelligenz präsentierte (2011; 2017). Emotionale Intelligenz bedeutet nach Goleman, Denken und Fühlen in Einklang zu bringen, und beruht auf fünf Dimensionen des Selbst- und Interaktionsmanagements, in denen sich eine Person lebenslang weiterbilden, entwickeln und vervollkommnen kann: Selbstreflexion, Selbstbeherrschung, Selbstmotivation, Empathie und soziale Kompetenz. Wer auf der Klaviatur dieser Grundkomponenten virtuos zu spielen vermag, dem bescheinigt Goleman auch beste Aussichten für persönlichen und beruflichen Erfolg – der durch entsprechende Forschungsergebnisse belegt werden kann. In seinen Schriften legt Goleman dar, warum gerade Führungskräfte über hohe Ausprägungen auf den genannten Dimensionen verfügen müssen, wenn sie persönliche Ausstrahlung erhalten und überzeugend wirken wollen.
Der Kurstag gibt einen allgemeinen Überblick über die Arbeiten und Erkenntnisse von Daniel Goleman. Darüber hinaus werden einige der erfolgsrelevanten emotionalen Kompetenzen durch geeignete Methoden und didaktische Ansätze bei den Teilnehmenden konsequent gefördert. Auf diese Weise erwerben die Teilnehmenden nicht nur relevante Kenntnisse zur Bedeutung der Emotionalen Intelligenz, sondern auch praktische Fähigkeiten zu ihrer effektiven Anwendung.
Quellenangaben:
Goleman, D. 2011. EQ – Emotionale Intelligenz. München: dtv
Goleman, D. 2017. Soziale Intelligenz. München: Droemer
Anmelderegeln
Diese Veranstaltung gehört zum Anmeldeset "Zeitgesteuerte Anmeldung: MBA 1. Kurstag Lehreinheit 16 Führung und Wirtschaftsethik".
Folgende Regeln gelten für die Anmeldung:
Die Anmeldung ist möglich von 05.11.2020, 00:01 bis 09.12.2020, 23:59.
