Allgemeine Informationen
| Veranstaltungsname | Kurs: Kurs Teams führen |
| Veranstaltungsnummer | ZCS-S028 |
| Semester | SS 2025 |
| Aktuelle Anzahl der Teilnehmenden | 0 |
| maximale Teilnehmendenanzahl | 10 |
| Heimat-Einrichtung | Career Service |
| Veranstaltungstyp | Kurs in der Kategorie Lehre |
| Nächster Termin | Donnerstag, 03.04.2025 09:00 - 17:30 |
| Teilnehmende |
- Phase 1: 10. - 20. Januar 2025 (Kursplatzvergabe 21.01.25) an Studierende der MNTF und des Instituts für Informatik (finanziert aus Studienmitteln). - Phase 2: 22. Januar - 03. Februar 2025 (Kurplatzvergabe ab 06.02.25) an Studierende aller anderen Fakultäten/Institute. Teilnahme gegen eine Kursgebühr in Höhe von 30 € - weitere Informationen/Rechnungsstellung erfolgen nach Verteilung der Plätze per Mail. Restplatzvergabe voraussichtlich ab 20. Februar 2025 Berücksichtigen Sie bitte bei kostenpflichtigen Veranstaltungen sowohl das Anmeldeverfahren (https://www.uni-augsburg.de/de/studium/zusatzqualifikationen/profilbildung/anmeldeverfahren/) als auch Abschnitt B der Teilnahmebedingungen (https://www.uni-augsburg.de/de/studium/zusatzqualifikationen/profilbildung/teilnahmebedingungen/) |
| Leistungsnachweis |
alle Teilnehmenden erhalten eine Teilnahmebestätigung Anrechenbar mit 2 ECTS: - Informatik (Ma) - Inf&Multime (Ma) - IngInf (Ba) - Physik (Ba) - MaWi (Ba) - MSE (Ba) - MSE (Ma) Math.AM (int.Ma) - Wing (Ba) ! notwendige Prüfungsleistung siehe entsprechendes Modulhandbuch |
| Veranstaltung findet in Präsenz statt / hat Präsenz-Bestandteile | Ja |
| Hauptunterrichtssprache | deutsch |
| Literaturhinweise | Wird im Kurs bzw. vorab kommuniziert. |
| Sonstiges |
Das interaktive Seminar hat zum Ziel, die Komplexität von Führung zu erkennen und ein fundiertes Wissen über verschiedene Aspekte einer konstruktiven Führung zu erlangen. Neben den Grundlagen zur Führung gibt es weiterführende Inhalte zum Gesundheits- und Konfliktmanagement sowie zum Zeitmanagement im Zusammenhang mit gelungener Führung. Mit ausgewählten Führungs- und Teamaufgaben wird das theoretische Wissen in die Praxis umgesetzt und veranschaulicht. Reflexionen und Feedback zur erlebten Führung vertiefen die Lernerfahrungen. Lernziele: • Fundiertes Wissen über Führung erwerben • Verständnis entwickeln über die Komplexität von Führung Inhalte: • Definitionen von Führung und Teams • Führungsstile, Führungskompetenzen und Führungsaufgaben • Teamentwicklungsphasen und situative Führung • Professionelle Moderation und überzeugende Präsentation • Konstruktives Feedback geben und bekommen • Arbeitsorganisation sowie Ziel- und Zeitmanagement in der Führung • Gesundheits- und Stressmanagement in der Führung • Konstruktiver Umgang mit Konflikten und herausfordernden Situationen Methoden: • Theorie-Input • Tipps aus der Praxis • Fallbeispiele • Führungs- und Teamaufgaben mit Reflexion • ausführliches Feedback • Einzel- und Kleingruppenarbeit • Diskussion Dozentin: Irmelin Küthe, Trainerin und Beraterin für Team- und Personalentwicklung, Küthe Konzepte, Pfronten ___________________________________________________________________________________________________ ** BITTE BEACHTEN ** • Kontrollieren Sie regelmäßig Ihre studentische Mailadresse oder leiten diese auf Ihre persönliche Mailbox weiter. • Alle Veranstaltungen des Career Service sind Veranstaltungen mit Anwesenheitspflicht. • Studierendendaten (Name, Studiengang, studentische Email-Adresse) werden an externen Dozent*innen weitergeleitet und dienen ausschließlich dem Zweck der Seminarorganisation/-abwicklung. • Bitte lesen Sie sich die Informationen zu den Teilnahmebedingungen für Veranstaltungen des Career Services aufmerksam durch: https://www.uni-augsburg.de/de/studium/zusatzqualifikationen/profilbildung/teilnahmebedingungen/ |
| ECTS-Punkte | siehe Leistungsnachweis |
