Kurs: Der Konfliktnavigator– Strukturierungshilfen und Praxistools für das lösungsorientiere Konfliktmanagement - Dr. Claudia Eilles-Matthiessen - Zielgruppe: Promovierende und Postdocs - Details

Kurs: Der Konfliktnavigator– Strukturierungshilfen und Praxistools für das lösungsorientiere Konfliktmanagement - Dr. Claudia Eilles-Matthiessen - Zielgruppe: Promovierende und Postdocs - Details

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General information

Course name Kurs: Der Konfliktnavigator– Strukturierungshilfen und Praxistools für das lösungsorientiere Konfliktmanagement - Dr. Claudia Eilles-Matthiessen - Zielgruppe: Promovierende und Postdocs
Semester SS 2025
Current number of participants 6
expected number of participants 20
Home institute Graduiertenzentrum
Courses type Kurs in category Teaching
Next date Tuesday, 20.05.2025 12:00 - 14:00, Room: (Online)
Type/Form Online Impuls-Workshop
Pre-requisites Bitte beachten Sie: Die Workshops des Graduiertenzentrums sind interaktiv konzipiert. Aus Respekt gegenüber der Dozentin und den Teilnehmenden wird erwartet, dass Sie während der Veranstaltung die Kamera einschalten.
Veranstaltung findet online statt / hat Remote-Bestandteile Yes
Hauptunterrichtssprache deutsch
Miscellanea Dozentin: Dr. Claudia Eilles-Matthiessen
Dr. Eilles-Matthiessen ist Diplom-Psychologin, Business- und Konflikt-Coach, zertifizierte Mediatorin (BDP) und Sachbuchautorin mit 20 Jahren Beratungserfahrung in Wirtschaft und Wissenschaft. Sie ist Mitglied und Vorstand des Coachingnetz Wissenschaft e.V. Als Autorin schreibt sie für die Coaching-Kolumne der DUZ „Unter 4 Augen“ und für die Kolumne „Dr. Acad. Sommer“ in der ZEIT Wissen³. Mit dem Plan C Konfliktnavigator® hat sie eine praxiserprobte und wissenschaftlich fundierte Methode für das lösungsorientierte und strukturierte Konfliktmanagement entwickelt und in einem Sachbuch (Campus Verlag) veröffentlicht.
https://www.plan-c-frankfurt.de/

***BITTE BEACHTEN***
- Bitte überprüfen Sie regelmäßig Ihre hinterlegte Mailadresse im Digicampus oder leiten diese auf Ihre persönliche Mailbox weiter.
- Ihre persönliche Daten (Name, Status, Email-Adresse) werden an externen Dozent*innen weitergeleitet und dienen ausschließlich dem Zweck der Seminarorganisation/-abwicklung.
- Falls Sie an einer Veranstaltung ggfs. doch nicht teilnehmen können, geben Sie uns bitte kurz via Email Bescheid. Wir tragen Sie dann aus der Veranstaltung wieder aus und Interessierte von der Warteliste haben die Gelegenheit, an der Veranstaltung teilzunehmen.

Rooms and times

(Online)
Tuesday, 20.05.2025 12:00 - 14:00

Comment/Description

Die Teilnehmenden lernen eine nützliche Struktur sowie ausgewählte praktische Impulse zum lösungsorientierten Umgang mit Konflikten am wissenschaftlichen Arbeitsplatz kennen. Grundlage bildet das von der Referentin entwickelte Konfliktmodell, das vier Lösungsfelder unterscheidet: Selbstregulation, Beziehungsregulation, Sachklärung sowie Prävention. Mit dieser Struktur können die Teilnehmenden dann eine individuelle Strategie für die Lösung oder Klärung von Konflikten am Arbeitsplatz entwickeln.

Registration mode

The enrolment is binding, participants cannot unsubscribe themselves.